第452章 都闪开！(6/7)
刘向前拍了拍他的胳膊赞道：“有担当、有作为、有发展，好好工作吧”。
他鼓励了对方后，便在李怀德的邀请下一起上了客车。
再启动之后，听着景玉农的介绍时便有些分心了。
他还在想着刚刚那位项目主任说的话，关于工作分配和自主择业的问题，以及社会上的工作需要。
“东风建筑是哪个区的城建公司？”
当景玉农的介绍告一段落，客车开始回程的时候，他突然问了这么一句。
李怀德和景玉农均是看向了李学武，示意他来回答。
这家建筑公司最初是参与厂招待所改造装修工程来着，就是李学武做的介绍和安排。
而在随后的合作中展现出了良好的工作作风和管理能力，机械设备更新很快，工人劳动标准高，逐渐被轧钢厂所重用。
“该建筑公司位于东城，并不是归城建公司管理，而是由街道管理的集体合作劳动企业”。
李学武简单地做了一个概况介绍，随后又稍稍详细地就施工人员做了介绍：“该公司主要劳动人员以市内建筑工人为主，同时与卫戍区有共建关系，接收退伍转业人员”。
“技术支持主要来源于华清大学的土木工程和建筑工程专业共建指导，与钢铁学院也有工程项目上的合作关系”。
“哦，哦，原来如此”
刘向前微微皱眉点头，他倒是没有再说什么，可能还在思考为什么一个街道办企业能把工程做到现在这个程度。
张大勇倒是对这个话题有点兴趣，继续问道：“这家建筑公司承接了你们厂所有的项目建设工程？”
“怎么可能呢，我们厂在建项目工程施工人数超一万三千人了”
李学武笑了一下，随后继续介绍道：“我们厂工程项目管理和施工的合作方式不是承包制度，而是参与合作制”。
“简单来说就是每个工地上都有我们的工人，也有东风建筑的工人，还有所在地的建筑队工人”。
“而工人如此，项目管理处也是如此，大家共同负责一个项目，相互协调，相互支持”
李学武点点头说道：“这样是有弊端的，可能在管理上有一些沟通上的困难，毕竟互不所属嘛”。
“所以就有了项目工程总指挥部？”
张大勇抬了抬眉毛略表惊讶，随后笑着说道：“弊端如此明显，那优点就更加突出了”。
“是，专业的事交给专业的人，轧钢厂不可能为了项目投建临时培养建筑人才”
李学武笑着点点头，认同了对方的观点，同时解释道：“设计、施工、管理等方方面面都有我们的参与和监督，充分保障质量问题，同时也将专业问题交给第三方来解决”。
“这倒是解决了一部分用工问题啊”
刘向前看了过来，点头道：“城市建设、道路施工、工程建设，是要用到很多建筑工人的”。
他看向张大勇说道：“用城市投建拉动内需，拉动生产，拉动就业，是一个可行的研究方向”。
“是，优点很明显，矛盾也很突出”
张大勇的车轱辘话反复用，显得有些好笑，他自己都笑了。
“只要财政没问题，城市建设绝对能解决就业问题，但问题是财政没钱啊”。
“呵呵――”
刘向前也是忍不住发出了一阵苦笑，随后看向李怀德感慨道：“现在知道我们为啥不愿意放你们走了吧？”
“哈哈，哪里至于，我们厂能影响多少您的布局”
李怀德笑了笑，说道：“再说了，红星厂可是刚刚解决了超两万人的就业，我们是做了工作和贡献的”。
“嗯嗯，我知道，我知道”
刘向前拍了拍李怀德的手，感慨道：“我是在想啊，如果京城再有十个轧钢厂，二十个轧钢厂，甚至再五十个轧钢厂这样的企业在变革中走出去，我们是不是就能解决一部分问题了”。
“想法是好的，我也衷心希望京城会涌现出更多的优秀企业”
李怀德有些含蓄，但话语里不无骄傲地说道：“我们并不觉得自己做出了什么傲人的成绩，我们只是做了我们应该做的”。
“相信京城其他的企业也会从变革的迷雾中走出来，大步向前，为京城工业创造更多的价值”。
“这话说的有点虚了，倒不如来点实际的”
刘向前笑着调侃道：“今年再解决两万人的招录指标如何？”
“刘主任，我们就是解决四万人，该是您的问题还是您的问题”
李怀德笑着用手碰了碰他，道：“现在的问题不是招人，而是扩产，培养孵化更多的企业来主动吸收工人，带动就业”。
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