br>　　“不过对于一些较为重要的岗位，挑选人员时需要更加仔细和严谨。”

　　“而且试用期官员俸禄不是足额发放，可以发放正式官员的八成。”

　　“毕竟此时还没有正式任命，而且试用期内，可以根据官员特长及表现进行调动岗位。”

　　“此项工作可以让督察院官员负责考核及监督。”

　　现在，朱标已经彻底明白了试用期的任用及操作方法。

　　朱元璋管理政务时，因为手段狠戾，所以官员绝对不敢轻易招惹朱元璋，而是被他压制着。

　　但是朱标就不一样了，他做不了朱元璋那般狠辣，更没有朱元璋霸气的威慑力量。

　　所以朱标需要一个大家都能干事的朝堂。

　　毫无疑问，宋隐的建议帮助朱标更好地操控整个朝堂。

　　“太好了，宋师，本宫决定采用宋师的办法，启用试用期制度。”

　　朱标当场宣布，毫不掩饰他的喜悦。

　　李善长，听到朱标的话，顿时整个人都不好了。

　　他感觉手中的举荐名单就像是一个烫手山芋，丢也不是，继续拿着也不是。

　　宋隐此举，完全打乱了李善长原定的计划。

　　这让李善长心情无比焦躁不安。

　　还好李善长重点培养的吕永博，确实有些才华，就是试用，也不会有问题。

　　也算是唯一的安慰。

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